万宝龙可持续发展

为减少品牌足迹，首先应该更深入地了解万宝龙的品牌使命。我们将与相关领域的专家合作，以衡量品牌生产活动产生的影响，从而减少整个供应链的排碳量。我们将改造主要大楼中的供热系统、窗户和照明设备，至2025年，我们将在全球各地采买100%可再生电源。
我们已经开启加强品牌可持续发展的变革旅程，通过抵消公司大楼、制造、公司车辆、电力和供暖（范畴1和范畴2）产生的碳排放以及商务差旅和物流产生的直接温室气体排放（范畴3）来承担责任。
此外，我们将在2022年展开研究，以发布切实可行的中长期减排目标。

我们不仅关注品牌内部的环保减排，也要求我们的供应链合作伙伴遵守历峰集团行为准则。我们很自豪能成为皮革工作组织（Leather Working Group）的一员，确保与将社会和环境因素纳入考量的全球供应商网络合作。我们希望实现以下目标：

至2023年，皮料100%购自经皮革工作组织认证的欧洲制革厂。

至2023年，我们使用的皮料达到从屠宰场至成品的全程碳中和标准。

万宝龙深知我们使用的材料为有限资源，作为企业，我们必须尽量延长这些材料的生命周期。因此，我们为客户和物流研发了新型无塑料包装。
所有含尼龙的产品均使用以再生塑料制成的完全可再生尼龙。此外，我们已开始循环利用皮具的所有金属零部件及边角料。我们将它们制成新产品，以减少品牌的环境足迹。

我们的承诺:

至2022年末实现材料不含聚氯乙烯（PVC）.

至2022年实现全面推出礼品包装

书写不仅有助于培养我们的沟通与思考能力，还能让我们自由表达个性。对万宝龙品牌而言，书写是以富有意义的形式诚挚回馈社会的方式之一。因此，我们坚信无论背景如何，每个人都有机会通过书写留下自己的印记。
例如，万宝龙，致力于扫盲和减少歧视现象，为弱势群体赋权。数十年来，我们长期与联合国儿童基金会（UNICEF）和Laureus等不同的非政府组织（NGO）合作，并在世界各地开展当地计划，以支持上述慈善事业。从今年起，我们不仅将为世界各地的小型组织提供资金支持，还会鼓励我们的员工担任计划志愿者。

万宝龙始终坚持精益求精、不懈创新、先锋精神、对精湛工艺的热爱以及对卓越品质的追求。我们为员工创造良好的工作环境，让他们在理想条件下培养技能，不断精进万宝龙的精湛工艺

自1949年创始以来，我们一直坚持通过Toolmaker（工具匠人）学徒计划传承品牌掌握的精湛工艺知识，每年悉心培养新学徒，助他们成长为技艺娴熟的工匠。2005年和2013年，我们先后参与“Process Mechanic”（工艺技工）和“Machinist”（机械师）计划，每年都着力培养对精湛工艺满怀热情的新一代工匠。我们将历史悠久的专业知识与工艺创意相结合，倾力打造经典产品。这促进了资深员工与初级员工之间的合作，有助于保护珍贵技艺，并将它们传给下一代。
万宝龙坚信精湛工艺有助于支持当地社区的繁荣发展。因此，我们开设了职业培训和学徒制度，教导新世代摆脱单纯的消费者身份，进而学习如何打造精美工艺制品。